Franchisepersoneel
Dienstschrift 3 min lezen

Vervoer en opslag in Utrecht. Wat zegt de vacaturestand van derde kwartaal 2026?

Werkgevers binnen Vervoer en opslag in Utrecht hadden in het derde kwartaal 2026 naar schatting 1.200 openstaande vacatures. De tabel geeft voor het derde kwartaal 2025 1.200 vacatures. Daarmee is de op duizendtallen gebaseerde jaarvergelijking 0 arbeidsplaatsen. Voor het plannen van één eigen vacature zijn de taken en diensten bepalend. De 1.200 vacatures voor Vervoer en opslag in Utrecht geven je wel de orde van grootte van gelijktijdige personeelsvragen in het gebied.

Stellingen met dozen in een magazijn.
Dienstschrift Phillip Flores · Unsplash
openstaande vacatures voor Vervoer en opslag
MeetperiodeUtrechtNederland
Q3 20211.20017.100
Q3 20221.70021.900
Q3 20231.80018.900
Q3 20241.50017.300
Q3 20251.20015.600
Q3 20261.20015.100

Vacaturecijfers zijn tot en met 2021 definitief en vanaf 2022 voorlopig. Het CBS publiceert in duizendtallen. De tabel toont omgerekende aantallen voor hetzelfde kwartaal van verschillende jaren. CBS StatLine 83599NED; selectie 383100, PV26.

01

De meetpunten voor Utrecht

Het verloop in Utrecht begint bij 1.200 in Q3 2021 en bereikt 1.200 in Q3 2026. In volgorde van de meetpunten zijn de tussenstappen +500, +100, -300, -300, 0 vacatures. De grootste absolute stap voor Vervoer en opslag valt tussen Q3 2021 (1.200) en Q3 2022 (1.700). In deze selectie geldt Q3 2021 met 1.200 als laagste meetpunt, en Q3 2023 met 1.800 als hoogste. De eindwaarde ligt daarmee 600 onder dat maximum en 0 boven het minimum van Utrecht.

02

Hoe verhoudt Vervoer en opslag zich tot het gebied?

Van Q3 2021 tot Q3 2026 verschoof het totaal voor Utrecht van 34.900 naar 34.400 vacatures. De verandering binnen Vervoer en opslag was 0, bij een totale regionale beweging van -500. In Q3 2021 kwam de categorie daarmee uit op 3,44 procent van Utrecht en in Q3 2026 op 3,49 procent. Binnen dezelfde regio heeft Financiële dienstverlening een bijna zo grote telling (1.000), vanuit 1.300 bij het eerste meetpunt. Sommige branchegroepen binnen de bron overlappen; deze twee categorieën zijn apart vergeleken.

03

Een tweede schaal voor de regionale vacaturestand

Voor Utrecht vermeldt de afzonderlijke vestigingenstatistiek bij Vervoer en opslag op 1 januari 2026 4.925 vestigingen. Het vacaturecijfer 1.200 heeft betrekking op Q3 2026. Zet je deze twee bronnen op dezelfde schaal, dan krijg je indicatief 24,37 openstaande vacatures per honderd getelde vestigingen. Landelijk staan 15.100 vacatures naast 73.625 vestigingen, ongeveer 20,51 per honderd. Dit zijn twee meetmomenten. Eén werkgever kan meerdere vacatures hebben of helemaal niemand zoeken, en meerdere vestigingen onder zijn naam hebben.

Voor Q3 2025 komt diezelfde benadering in Utrecht uit op 1.200 vacatures per 4.875 vestigingen (24,62 per honderd). Het absolute vacatureverschil voor Vervoer en opslag is 0. Onderzoek bij een vacature die lang openstaat of de functie-eisen en de geplande uren hetzelfde zijn gebleven voordat je een verandering in deze verhouding op jouw eigen team betrekt.

04

Van Utrecht naar de landelijke reeks

Voor heel Nederland bedraagt Vervoer en opslag in Q3 2026 15.100 vacatures; in Q3 2021 waren het er 17.100. De landelijke beweging over dat venster komt neer op -11,7%, tegenover 0% voor Utrecht. In absolute aantallen ligt Nederland -2.000 ten opzichte van de beginmeting. Het aandeel van Utrecht in de nationale reeks gaat van 7,02 naar 7,95 procent. Dat verloopt niet noodzakelijk in dezelfde richting als het aandeel van Vervoer en opslag binnen het regionale totaal van 34.400.

05

Welke gebieden lijken op de eindstand?

Onder de 12 vergelijkbare gebieden met een positieve meetwaarde voor Vervoer en opslag en een beschikbare beginmeting zijn er 4 met een hogere eindstand dan Utrecht. De afgeronde telling 1.200 komt voor bij 2 gebieden. Het dichtst in absolute aantallen komt Limburg met 1.200, gevolgd door Overijssel met 1.100. Relatief aan het eigen regionale totaal lopen de andere gebieden van 2,47 procent in Flevoland tot 5,77 procent in Limburg. Ter vergelijking staat Utrecht op 3,49 procent voor Vervoer en opslag.

06

Maak één open dienst bespreekbaar

Kies bij een roosterbespreking voor Vervoer en opslag in Utrecht één moeilijk te vullen dienst. Vergelijk de bezetting met een werkgever die onder Financiële dienstverlening zou kunnen vallen. In de statistiek staan daar 1.000 vacatures tegenover 1.200 voor Vervoer en opslag. Vraag of dezelfde werktijden en vaardigheden spelen. Voor Limburg vermeldt het derde kwartaal 2026 1.200 vacatures in Vervoer en opslag. Onderzoek reistijd afzonderlijk voordat je die regio ook als praktisch wervingsgebied beschouwt.

Vragen voor het vervolg

  • Welke vereiste uit jouw vacature kun je concreet demonstreren tijdens een meeloopmoment?
  • Bij welke twee meetpunten binnen Vervoer en opslag zou je eerst extra context opvragen?
  • Wat heb je naast de telling voor Utrecht nodig om de volgende stap te onderbouwen?

Bronnen

Franchisepersoneel

Welke dienst vraagt aandacht?

Voor welke dienst binnen Vervoer en opslag in Utrecht zoek je een werkbare bezetting?